Coaching 2.0

digitales Grundwissen mit individuellem Eintritt

Ziele:


Zielstellung der Maßnahme ist es, Ihnen aktuelle digitale Kompetenzen im Bereich der
modernen Informations- und Kommunikationstechnologie zu vermitteln. Dies soll Ihnen
in einer zunehmend digitalisierten Arbeits- und Lebensumwelt den (Wieder-) Einstieg ins
Berufsleben erleichtern und Sicherheit im persönlichen Lebensbereich geben.

 

Inhalte:

 

Modul 1 - Kompetenzfeststellung:

  • Digitalisierung im (beruflichen) Alltag
  • Umgang mit dem PC, Internetnutzung
  • E-Mail Versand und Empfang
  • Online Bewerbungen

Modul 2 – Digitaler Wandel um privaten und beruflichen Alltag:

  • Bedeutung und Nutzen der Digitalisierung
  • Neue Berufsfelder/-begrifflichkeiten
  • Online Antragswesen, Stellensuche und Bewerbung (Erstellung vollständiger digitaler Bewerbungsunterlagen, Aktualisierung des VerBis-Bewerberprofils)

Modul 3 – EDV-Grundlagen:

  • Umgang mit dem Betriebssystem MS Windows und mit MS Office
  • Internet (Anwendungen, Apps, Clouds, etc.)

Modul 4 - Digitales „Lernen lernen“ (Bereitstellung eines Tablets):

  • Stärkung der beruflichen Eigenmotivation, Selbst- und Zeitmanagement
  • Einrichtung und Umgang mit dem Tablet
  • Datenschutz/-sicherheit
  • Videotelefonie, Chatfunktionen, Bildschirmteilung, Kommunikationsregel/- verhalten im beruflichen Alltag
  • Online Datenbanken / Lernplattformen (z.B. Moodle, Jobbörsen)

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Gerne können Sie sich hier den Flyer einer bestimmten Niederlassung ansehen und ausdrucken.

Artern
Neuruppin
Nordhausen
Sondershausen
Wittstock
Bautzen
Haldensleben
Wolmirstedt
Görlitz
Löbau
Zittau
Mühlhausen
Oranienburg
Magdeburg
Neustrelitz
Stavenhagen
Waren
Berlin